Bereken de vakantiedagen van u of uw medewerkers
Verlofrechten uitrekenen was nog nooit zo makkelijk
Dit rekenmodel houdt rekening met het aantal dagen in een boekjaar en het aantal dagen dat er gewerkt is in dat jaar. Als er geen datum in- en/of uit dienst wordt ingegeven dan gaat dit rekenmodel uit van 1 januari tot 31 december van het boekjaar dat u heeft ingevuld.
U kunt in de volgende situaties terecht komen als ondernemer.
- Een van uw personeelsleden of u werkt part-time een x aantal uur per week.
- U of een nieuwe werknemer gaat of komt op een bepaalde datum in dienst.
- Stel dat een halfjaar contract eindigt op bijvoorbeeld 15 augustus.
- Op hoeveel verlofuren heeft u of uw medewerker recht tijdens een contractperiode?
- Vallen deze uren onder het wettelijk minimum? Of hoeveel verlofuren zijn bovenwettelijk?
Met al deze zaken dient u rekening te houden bij het berekenen van vakantiedagen/uren. Met deze handige rekentool is dat niet moeilijk.
Gebruiksvriendelijke tool (slechts 8 velden invullen)
Dit rekenmodel splitst automatisch wettelijk en bovenwettelijke uren. En berekent automatisch het aantal vakantie-uren.
Meer info over wettelijke verlofuren vindt u op de site van de Rijksoverheid
Als u of een medewerker recht heeft op ouderendagen, wijzig dan het aantal verlofdagen per jaar.
